出这样的人才。
就以上音为例， 他们目前的教学系统， 就只分为艺术管理系、音乐戏剧戏、音乐教育系、作曲及民族音乐系、音乐工程系、数字媒体学院等部门。
看看，有关于任何实用音乐的教授内容吗？
没有。
从这样的教育体系下走出来的学生，你让他们怎么去融入到流行音乐、实用音乐当中去？
“我想起了你当年说过的话，教育人才不能和服务行业相结合，那么就是教育的失败。悔不当初，那个时候没有听从你的意见。不过亡羊补牢，现在学校里已经达成了统一的意见，并且上报，准备增加实用音乐系。只是大家都不懂实用音乐怎么搞，还需要你这个明白人来帮忙把舵才行。”
顾昀絮絮叨叨，非常的诚恳。
对于上音的不足之处，其实早几年肖浅就提到过。
只是那个时候的他，虽然已经崭露头角，但并没有在音乐艺术领域有什么造诣，所以上音便忽略了他的意见。
但近几年来，学校的毕业生从业越来越难，始终局限于传统音乐领域，还是让领导们感受到了危机。
毕竟就有星光音乐这么一个实打实的例子在旁边。
这家全国乃至亚洲最大的音乐公司，上上下下的所有从业人员没有一个是从上音出来的，就可见一般。
凡事就怕比较。
虽然上音的优秀毕业生从来不缺去处，更有不少能去世界各处的音乐圣地深造，但这毕竟是少数。
绝大多数的学生，都只能找个乐团、艺术单位就职。
虽然生活稳定，但显然收益不高。
和星光里那些赚的盆满钵满的人，完全不具备可比性。
星光内部，仅仅是初级调音师，月工资都在八千元以上。还不算各种福利待遇，加在一起，赶得上一般的上音老师了。
至于顶级的调音师，薪水全都五万起步，而且还有歌手作品销售的若干提成。一个个的，全都是百万、千万富翁。
当然了，竞争压力也大。毕竟稍有懈怠，就会被下面的人迅速超越。
上音和星光关系紧密，对于星光的情况下，自然十分了解。
全都看在眼里，能不眼红吗？
学校内部近来就有不少的非议，为什么不能开设和星光有关的课业？
现在了解到了实用音乐的好处，顾昀等领导终于要做出改变了。
肖浅陷入了沉思。
他没有立刻推辞。
顾昀清楚，他也清楚，目前国内在实用音乐这一块，还真的就他最为权威。
要想搞实用音乐，也只有他能建立起完整的教学框架。
上音怎么说都是他的母校，如果能够帮助上音在实用音乐这一块走在同行们的前头，他也很高兴。
再一个，星光音乐那边对人才的需求量非常大。
如果有一个良好的人才培育基地，将能极大地帮助到星光音乐发展